Новости

ООН представила первую международную Конвенцию о запрете домогательств на работе

Она вступит в силу 25 июня.

Международная организация труда, входящая в систему ООН, представила первую Конвенцию, требующую полного искоренения насилия и домогательств в трудовой сфере. Она вступит в силу 25 июня 2021 года.

Представители пресс-службы МОТ отметили, что это первый международный договор по вопросу насилия и домогательств. Он был составлен два года назад.

В документе впервые сформулировали международное определение харассмента — это любые неприемлемые формы поведения, которые совершаются для причинения вреда человеку. В это понятие входит гендерное насилие и домогательства.

Сейчас Конвенцию ратифицировали шесть стран: Аргентина, Намибия, Сомали, Уругвай, Фиджи и Эквадор. Власти этих государств обязаны, например, ввести официальный запрет на насилие и харассмент на рабочих местах и обеспечить работникам свободный доступ к правовой защите.

Генеральный директор МОТ Гай Райдер призвал и другие государства ратифицировать этот документ, чтобы обеспечить безопасную трудовую деятельность для всех.

Станьте первым, кто оставит комментарий
Читайте также
«Вагина изнашивается» и ещё 5 мифов о сексе, в которые до сих пор верят
«Я не обязана делать всё сама». Как я упростила быт с двумя детьми и работой
4 фразы, которые помогут признать, что вы ошиблись
13 лучших дорам про перерождение
Мы не вазы с цветами, чтобы украшать коллектив: как поздравить с 8 Марта и никого не обидеть
Почему я против празднования 8 Марта и 23 Февраля: 5 веских причин