Женщин расспрашивали об их сексуальном опыте, отношении к наркотикам и о других аспектах личной жизни при приёме на работу в Gates Ventures. Об этом говорится в расследовании The Wall Street Journal. Соискательницы считают, что у них попытались выведать информацию, которую можно использовать для шантажа людей, работающих с Гейтсом.
Отбором кандидатов в Gates Ventures занимается консалтинговая фирма по вопросам безопасности Concentric Advisors. По словам соискательниц, пытавшихся устроиться в офис к Гейтсу, на таких встречах у них спрашивали, были ли у них внебрачные связи, хранят ли интимные снимки в телефоне, какое порно они предпочитают. Некоторым из них также задавали вопрос о том, танцевали ли они когда-либо за деньги, а одна женщина вспомнила, что её попросили рассказать о диагностированных у неё венерических заболеваниях. Отвечать на такие вопросы соискательницы не стали.
Concentric Advisors опровергла заявления женщин. Представитель фирмы пояснил, что интервьюеры должны оценить, насколько искренне ведут себя кандидаты на собеседованиях и уязвимы ли они для шантажа. По его словам, специалисты обязаны давать поведенческую оценку всех соискателей, чтобы выяснить «пригодны ли они для работы» в компании.
Пресс-секретарь Gates Ventures отметила, что никогда не слышала о том, что специалисты Concentric Advisors задают какие-то неприличные вопросы во время проверки биографических данных кандидатов. Однако если заявления женщин правдивы, то, по её мнению, такое анкетирование является неприемлемым.
«За нашу более чем 15-летнюю историю мы ни разу не получали информации от подрядчика или интервьюируемого о том, что во время собеседования задавались неуместные вопросы».
По словам представителя Билла Гейтса, все собеседования в компаниях бизнесмена «проводились с максимальным уважением». Он уверяет, что соискателям всех полов задают идентичные вопросы.