По результатам исследования, которое провёл сервис Работа.ру, каждый шестой владелец бизнеса обращается к гороскопам при выборе лучшего кандидата на вакансию. А 52 % бизнесменов считают, что в резюме соискателей обязательно должна быть строка с указанием знака зодиака.
Среди HR-менеджеров не так много тех, кто верит в астрологию: всего 5 % задают собеседникам вопрос «кто вы по гороскопу?» и 19 % хотели бы, чтобы эта информация была в резюме соискателей на специальных сервисах — так можно было бы сразу «отфильтровать» неподходящих кандидатов.
Оказалось, что в крупных компаниях со штатом больше 100 человек 100 % работодателей уверены, что в анкетах нужно указывать свою принадлежность к тому или иному знаку. Но чем меньше бизнес, тем менее важен этот параметр для его владельца.
75 % работодателей обращают внимание на знак зодиака при найме руководителей, 50 % — при выборе офис-менеджера. Почти половина респондентов отметили, что гороскопы очень важны в сфере продаж и обслуживания. На собеседовании с IT-специалистами на знак зодиака смотрит каждый пятый бизнесмен и HR-специалист. И 15 % работодателей обращают внимание на астрологические характеристики соискателей-маркетологов и курьеров.
Кроме того, каждый четвёртый участник опроса среди соискателей отметил, что во время поиска работы регулярно сверяется с астрологическими прогнозами.
Обложка: Anastasia Dulgier / Unsplash