Россияне за последние два года стали чаще поднимать проблему харассмента на работе, резче реагировать на нарушение физических границ. Причём чаще других о неподобающем поведении коллег рассказывают жители РФ в возрасте до 34 лет. Россияне постарше жалуются на подобное в два раза реже. Такие данные приводят Для молодежи неприемлемы даже минимальные проявления харассмента / SuperJob в своём исследовании аналитики SuperJob.
8% участников опроса признались, что сталкивались с харассментом со стороны руководства, а 10% — со стороны коллег. Женщины становятся жертвами чаще: 11% рассказали, что подверглись домогательства со стороны начальства, 16% — со стороны сослуживцев. Среди мужчин эти показатели ниже: 6 и 5% соответственно.
При этом только в 5% компаний существуют формальные процедуры для предотвращения неподобающего поведения и расследования случаев харассмента. Аналитики отмечают, что такая ситуация остаётся неизменной на протяжении последних двух лет, хотя тема домогательств на рабочем месте и перестаёт быть табуированной. В 2023 году о харассменте на работе сообщили Женщины стали чаще жаловаться на харассмент со стороны коллег / SuperJob 11% женщин, а в 2025 году — 16%.